校内各单位：

为充分发挥退休专家的专业特长以及在人才培养和科学研究中的作用，加强学校师资力量，做好我校返聘退休专家的工作，现将有关事宜通知如下:

一、做好宣传工作

各单位要认真学习并落实《四川师范大学退休专家聘用与管理办法（试行）》（校字【2016】44号），向近年来退休的具有高级专业技术职务的教师宣传政策。

二、返聘专家基本条件

1、具有高级专业技术职务，师德高尚、教学水平高、科研能力强。省级及以上专家、学科带头人、博士生导师、教学名师优先考虑。

2、申报时年龄不超过67周岁（截止计算至2018年6月30日）。

3、坚持本人自愿、身体健康原则，能坚持正常的教学科研工作。

4、返聘专家分为课堂教学为主型和科研型两类，具体条件要求《四川师范大学退休专家聘用与管理办法（试行）》。

三、工作安排

1、退休专家向所在学院提出应聘申请，填写《四川师范大学高级退休专家聘任审批表》，交应聘单位初审。各学院于2018年7月5日17：00前将签署意见的审批表交人事处人事科。

2、人事处进行汇总审核，召开学校学术委员会审议评定,同意后由教务处和相关学院进行课程安排。

3、课堂教学为主型教师的聘任应依据学院缺编、工作需要的原则。

4、聘期原则上为3年。

5、已经申请了返聘且还在聘期内的不再重新申请填表。

6、《四川师范大学高级退休专家聘任审批表》见附件，也可在人事处网站“下载专区”下载。

7、联系人及电话：谭英雄  028-84768068

8、2018年7月至2018年12月期间不接收新增返聘申请。

四、返聘专家指导青年教师考核工作

1.考核对象：学院安排了指导青年教师任务的返聘教师。

2.考核时间段：2016年9月至2018年7月。

3.本人填写《四川师范大学高级退休专家指导青年教师考核表》，由学院签署意见后报人事处。表格在人事处网站“下载专区”下载。

四川师范大学人事处

2018年6月28日